近日,为进一步强化党员的管理和监督工作,规范党员组织生活,引导党员认真履行义务,充分发挥党员的先锋模范作用,依据《中国共产党党章》及《党员量化考核实施方案》相关规定,京府煤化党总支组织各支部,以支部为单位开展了第二季度党员量化考核活动。
实行党员量化考核管理,是一项党员管理的创新举措,通过制定评分标准和打分,将党员的考核工作纳入日常化,便于党员自我约束,自我检查,自我提高,使党员明确自己应尽义务和工作职责,化宏观为具体,让党员测评工作更具操作性。在考核过程中,党员们通过自评、互评的方式完成第二季度党员量化考核工作。
通过季度考核,进一步增强了广大党员的责任意识,使党员通过写笔记、记心得,真正做到学有所思、学有所悟、学有所得。下一步,京府煤化党总支将加强党建工作与生产经营的深度融合,发挥党组织在非公企业的引领作用,推动公司生产经营再上台阶。